Postuler sur Greenhouse : comment votre CV est lu

Quels types de fichiers de CV Greenhouse accepte-t-il ?

Greenhouse liste les formats .doc, .docx, .pdf, .rtf et .txt pour les CV et les lettres de motivation, avec des fichiers jusqu’à 100 Mo. Pour MyGreenhouse, sa FAQ candidats conseille d’envoyer un PDF pour de meilleurs résultats et, si l’envoi échoue, de réenregistrer le fichier en PDF et d’en réduire la taille.

Un détail tiré du centre d’aide de Greenhouse : quand Greenhouse convertit un CV en PDF pour l’aperçu, il ne charge pas les images liées depuis l’extérieur. Les images intégrées au fichier ne sont pas concernées. Tout ce qu’un recruteur doit lire doit rester du vrai texte, pas une image ni un graphique lié.

Ruubu exporte des fichiers PDF et DOCX au format texte depuis chaque modèle : les deux fonctionnent sur un formulaire Greenhouse. Si vous voulez que l’aperçu ouvert par le recruteur ressemble à votre mise en page, choisissez le PDF ; 42 des 55 modèles de Ruubu portent l’indication Compatible ATS, listés sur la page des modèles.

Que vérifier après Autofill with Greenhouse ?

MyGreenhouse remplit la candidature, y compris les questions de l’employeur, à partir de votre profil enregistré, et vous relisez et modifiez les réponses avant l’envoi. La FAQ de Greenhouse reconnaît que l’analyse du CV peut faire des erreurs et que seul le dernier CV envoyé est utilisé : vérifiez donc à la fois les champs et le fichier.

• Le fichier : MyGreenhouse ne gère pas plusieurs CV, et votre dernier envoi devient le CV par défaut. Envoyez la version adaptée à cette offre avant de lancer le remplissage automatique.
• Votre e-mail : Greenhouse ne peut pas modifier l’e-mail d’une candidature une fois celle-ci envoyée.
• Nom et téléphone : les modifications de votre profil ne valent que pour les candidatures futures, pas pour celles déjà envoyées.
• Les questions de l’employeur : les réponses préremplies viennent de votre profil ; relisez chacune au regard de la question telle que cet employeur l’a rédigée.
• Retirer une candidature plus tard : la passer en Inactive dans MyGreenhouse ne la retire pas. Pour la retirer, contactez l’entreprise.

Quelles questions posent les employeurs sur Greenhouse ?

Chaque employeur rédige ses propres questions, et le Job Board API les présente sous forme de zones de texte, d’envois de fichiers et de choix uniques ou multiples. Sur une offre Greenhouse publique que nous avons consultée via cette API en novembre 2026, les questions obligatoires portaient notamment sur le parrainage de visa et sur tout accord de travail conclu avec un employeur actuel ou précédent.

Traitez ces questions comme une partie à part entière de la candidature, pas comme un détail : c’est vous qui y répondez, elles ne sont pas lues dans votre CV. Greenhouse précise aussi que l’employeur auquel vous postulez contrôle les données de candidature que vous envoyez ; pour les corriger ou les supprimer, contactez cette entreprise.